新人ならではの「違和感」を大切に

こんにちは。わかりやすいホームページ相談・永友事務所の永友一朗です。

昨日は近所の桜を見て過ごしました。まさに満開で、早くも散り始めていますね。

さて今日は『新人ならではの「違和感」を大切に』というブログです。
この4月から社会人になるかたや、職場で担当が替わるというかたも多いことでしょう。

新しく社会人になったり、担当が替わると、目新しいことばかりですね。
そして一般的には、職務経験については、すでにいるスタッフ、上司などのほうが経験がありますよね。当然のことです。

しかし一方、「新人ならでは」で、出来ることもあります。
それはフレッシュな気持ちで、「一般人目線」が持てることです。

「この書類は、必要なのかな？」
「うちのホームページ、求人の情報が弱いなあ」
「会社案内の写真が古臭い…」

様々な観点があると思います。またそれをすぐ改善提案できないとしても、「一般人」だから持ち得る感覚、言うなれば『新人ならではの「違和感」』は、今しか感じられないポイントです。

ぜひ、感じたことは率直にメモをしておきましょう。後日、企画を立てるときや、何かの改善提案をするときに、その『新人ならではの「違和感」』が非常に活きてくるように思います。

今日は『新人ならではの「違和感」を大切に』というブログでした。いつも本ブログをご覧いただき、ありがとうございます。
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